Sales Development Representative.

Ons bedrijf Multi Tank card B.V. is al ruim 30 jaar marktleider op het gebied van zakelijke mobiliteit. We verbeteren continu ons zelf-ontwikkelde IT-platform dat jaarlijks tientallen miljoenen mobiliteitstransacties autoriseert, verwerkt en factureert aan ruim een half miljoen actieve gebruikers!

Met het merk MultiTankcard bedienen we vele zakelijke leaserijders via vrijwel alle leasemaatschappijen in Nederland. Met het merk MoveMove faciliteren we direct een groeiende zakelijke doelgroep van ondernemers in het midden-en-klein-bedrijf. 

Jij gaat werken voor ons nieuwe merk Travolta: dit verstrekt bedrijven door ze grip te geven op hun EV-klanten die willen laden. Met ons flexibele systeem creëer je verschillende laadaanbiedingen op basis van locatie, periode, loyaliteit en type klanten. Bovendien kan Travolta gekoppeld worden bestaande loyaliteitsprogramma's.

Sector:       EV Laadinfrastructuur 

Product:     Locatieplatform voor EV-laadstations 

Doelgroep: Locaties met EV-laadinfrastructuur, zoals tankstations, retailers met laadpalen 

Functieomschrijving

Als Sales Development Executive ben jij verantwoordelijk voor het identificeren en converteren van nieuwe locaties met EV-laadinfrastructuur om aan te sluiten op ons platform. Denk hierbij aan tankstations, retailers met laadpalen, en andere relevante (retail)partners. 

Jij vormt het eerste contactpunt in een langdurige salescyclus en bouwt een sterke pipeline op door middel van gerichte outbound prospecting. Met jouw communicatieve vaardigheden en doorzettingsvermogen kom je in contact met de juiste doelgroep, geef je demo’s van ons platform en leg je de basis voor een langdurige samenwerking. Jij draagt de volledige verantwoordelijkheid voor het salesproces, van leadkwalificatie tot het boeken van demo’s, en het genereren van nieuwe zakelijke kansen. 

Verantwoordelijkheden 

• Actief prospecteren van nieuwe locaties met EV-laadinfrastructuur (tankstations, retailers, etc.). 
• Leads kwalificeren op basis van hun laadfaciliteiten en behoeften, en deze vertalen naar zakelijke kansen. 
• Het geven van demo’s om potentiële klanten te overtuigen van de waarde van ons platform en onze dienstverlening. 
• Opbouwen en onderhouden van een sterke salespipeline in een lange salescyclus. 
• Nauwkeurig bijhouden van klantinformatie en voortgang in het salesproces via CRM-systemen en andere sales tools. 
• Samenwerken met interne teams, zoals marketing en operations, om de onboarding en ondersteuning van nieuwe locaties soepel te laten verlopen. 
• Verantwoordelijk voor het behalen van conversiedoelstellingen en het actief bijdragen aan de groei van ons platform. 

Vereisten 

• Minimaal 2 jaar ervaring in een B2B-salesomgeving, bij voorkeur in een rol met verantwoordelijkheid voor outbound prospecting. 
• Ervaring met sales tools en CRM-systemen om leads op te volgen en resultaten te rapporteren. 
• Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht, met het vermogen om complexe oplossingen duidelijk uit te leggen. 
• Doorzettingsvermogen en een oplossingsgerichte mindset om langdurige salescycli succesvol af te ronden. 
• Ervaring in het geven van demo’s en het overtuigen van potentiële klanten om samenwerkingen aan te gaan. 
• Vloeiend in Nederlands en Engels. 
• Zelfstandig kunnen werken, maar ook goed in teamverband. 

Wat bieden wij? 

• Een uitdagende en zelfstandige functie binnen een groeiende sector. 
• Een vast salaris met een prestatiegerichte bonusstructuur. 
• Een dynamische werkomgeving waarin je nauw samenwerkt met diverse teams. 
• Kansen voor persoonlijke ontwikkeling en verdere groei binnen het bedrijf. 
• Hybride werkmodel: 50% thuiswerken, 50% op kantoor.
• Laptop. 
• Mogelijkheid tot deelname aan wekelijkse sportactiviteit. 
• Een gezonde werkcultuur met een positieve en ondersteunende werkomgeving waar successen gevierd worden en er aandacht is voor persoonlijke ontwikkeling en welzijn. 
• Aantrekkelijke pensioenregeling en vergoeding voor zorgverzekeringskosten.